Das wertvollste Gut eines jeden Unternehmens sind seine Mitarbeiter. Create benefits!

Aktualisiert: Apr 20



Wohlfühlen am Arbeitsplatz?

Unser Leben hat sich verändert: ackerten wir damals von früh bis spät körperlich auf den Feldern, hat sich unsere Leistungsgesellschaft und die Technologie gewandelt. Für niemanden etwas Neues, doch die Konsequenzen werden im daily business gerne verdrängt…


Wir sitzen jeden Tag viele Stunden am PC, in Meetings und beim Business Dinner. Die Bewegung, das Durchatmen und die Zeit für uns und unseren Körper kommt dabei gerne mal zu kurz. Die Folgen: unter anderem Rückenschmerzen, Nackenverspannungen oder Übergewicht. Auch Wohlbefinden und Schlaf können unter den Anforderungen des Alltags leiden.


Alle erfolgreichen Unternehmen stehen seit Langem unter dem Druck, die Talente für sich zu gewinnen (auch bekannt und in aller Munde als ‚war for talents‘). Ganz zu schweigen von dem Druck, der auf ihren Schultern lastet, diese auch noch zu binden (hallo Fluktuation!).


Immer mehr Bedeutung wird demnach der Attraktivität des Arbeitsplatzes zugeschrieben. Gehalt, Titel, Karrieremöglichkeiten gelten mittlerweile als Standard. Wichtiger denn je: angenehme Arbeitsatmosphäre (Stichwort: ‚cooles‘ Büro), Flexibilität & Selbstbestimmung, persönliche Weiterbildungsprogramme – ‚Teamfähigkeit‘, die noch vor gar nicht allzu langer Zeit Teil eines jeden Motivationsschreiben im Bewerberprozess war, rückt heute – da sie so oder so als Grundvoraussetzung gilt – immer mehr in den Hintergrund und das ‚Individuelle‘ in den Fokus. Mit einem bedeutenden Unterschied: Der Verfasser des ‚Motivationsschreibens‘ ist heute durchaus der Arbeitgeber selbst…


Warum nicht direkt an der Wurzel des Problems ansetzen und innovative Lösungen & Möglichkeiten am Arbeitsplatz bieten?


Klar kommunizierte (Standort-)Benefits unterstützen dabei, Mitarbeiter nicht nur zu gewinnen, sondern auch zu binden. Am Arbeitsplatz bestehen zahlreiche Möglichkeiten über das ‚coole‘ Design hinaus, wirklich Innovatives einfließen zu lassen und Mitarbeitern die Chance zu geben, ihre Balance zu finden, um tagtäglich bestmöglich zu performen.


Es sollte ‚Raum‘ geschaffen werden für Bewegung, Mobilisierung, Durchatmen. Ein kurzes Workout in der Kaffee-Ecke (statt der oft ‚erzwungenen spontanen Kollaboration‘, die stattfinden soll, um Knowledge-Sharing voranzutreiben… ;)) lockert die Stimmung, verbessert die Haltung und trägt sogar zu einer Leistungssteigerung im Anschluss bei. Danach sprudeln neue Ideen – auch im Team – meistens von ganz allein…ja, gemeinsame sportliche Aktivitäten tragen sogar zum Teambuilding bei und langfristig führen solche Angebote zu gesünderen, wertschätzenden und motivierten Mitarbeitern.


Immer mehr Firmen, die das verstanden haben, sichern sich begehrte Talente aufgrund der sportlichen Möglichkeiten, die sie am Arbeitsplatz bieten können.


Fünf Jahre Eigenerfahrung am Schreibtisch in der Industrie gepaart mit weiteren fünf Jahren als Personal Coach im Fitnessbereich ermöglichen es mir, die Vorteile einer effizienten Mobilitäts-, Kräftigungs- und Entspannungsübung direkt bedarfsgerecht ins Büro zu bringen.


'Wie wäre es mit einem knackigen 15 Minuten-Workout in der Mittagspause oder kurz vor Feierabend noch eine halbe Stunde Mobilisieren und den Körper bewegen, bevor es nach Hause geht?' 


Falls es mehr bedarf als zusätzlichen sportlichen Benefits, beraten wir Sie auch gerne hinsichtlich der Optimierung Ihrer Bürofläche und des individuellen Arbeitsplatzes in Bezug auf Ergonomie, Umgang mit dem Geräuschpegel (Akustik) und Wohlbefinden im Raum. Über drei Jahre war meine Partnerin in der Immobilienbranche tätig und befasste sich täglich mit der Analyse von Arbeitsplätzen, um innovative Office Konzepte für namhafte Unternehmen zu entwickeln – sie kennt also die Vor- und Nachteile des ‚Großraums‘ oder anderen Bürostrukturen aus dem ‚FF‘ ;).


Wie Sie beispielsweise Quick Wins umsetzen können – ohne dafür Unsummen für das Interior ausgeben zu müssen, schauen wir uns gerne bei einer kleinen Analyse Ihrer Fläche vor Ort an.


Gerne beraten wir Sie unverbindlich über Möglichkeiten für Ihr Büro – denn: Was kann es Schöneres geben, als die Performancesteigerung des Unternehmens durch zufriedene Mitarbeiter? Nicht ohne Grund sprießen die ‚Chief Happiness Officer‘ in den USA wie Pilze aus dem Boden. Sind wir mal ehrlich: Die braucht hierzulande kein Mensch, wenn Sie es von ‚Innen heraus‘ schaffen, mit pfiffigen Mehrwerten als Arbeitgeber attraktiv und wohlwollend zu agieren.


Zu den genannten Themen: ‚Wohlfühlen am Arbeitsplatz‘, ‚Workout-Ideen‘, ‚Quick Check & Quick Wins‘ u.v.m. bieten wir auch Workshops & Seminare an.


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Christoph Öller

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